濟寧市人民政府

關于落實2023年企業工資指導線的通知

濟政字〔2023〕58號

各縣（市、區）人民政府，濟寧高新區、太白湖新區、濟寧經濟技術開發區管委會，市政府各部門，各大企業，各高等院校：

為加強企業工資宏觀調控，根據省政府《關于發布2023年企業工資指導線的通知》（魯政字〔2023〕166號）要求，結合全市國民經濟和社會發展狀況，現就落實2023年企業工資指導線有關事項通知如下：

一、根據省政府確定的企業工資指導線標準，2023年全市企業職工貨幣工資增長基準線為7％，不再發布企業職工貨幣工資增長上線和下線。

二、各類企業應健全完善工資收入正常增長機制，根據企業生產經營狀況和經濟效益，結合工資指導線，通過工資集體協商等形式合理確定職工工資增長幅度，逐步增加勞動者特別是一線勞動者的勞動報酬，推動實現共同富裕。

三、國有企業要按照工資決定機制改革要求，結合工資指導線，編制本年度工資總額預算方案，報履行出資人職責機構審核或備案。

四、非國有企業應在工資指導線發布后，通過集體協商等方式合理確定工資調整方案，簽訂工資專項集體合同，報縣（市、區）人力資源社會保障部門備案。

五、各級人力資源社會保障部門要做好對企業工資分配的指導和服務工作，會同財政、國有資產監管等部門，定期對國有企業執行工資收入分配政策情況進行監督檢查，規范國有企業工資收入分配秩序。

濟寧市人民政府

2023年11月29日

（此件公開發布）