濟(jì)寧市應(yīng)急管理專家管理辦法

第一章  總則

第一條  為充分發(fā)揮應(yīng)急管理專家的決策咨詢和技術(shù)支撐作用，提升綜合防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力，有效應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)類、自然災(zāi)害類突發(fā)事件，根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《山東省突發(fā)事件應(yīng)對(duì)條例》《山東省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條  本辦法所稱應(yīng)急管理專家（以下簡(jiǎn)稱專家），是指符合本辦法規(guī)定的條件和要求，經(jīng)濟(jì)寧市應(yīng)急管理局選聘，以獨(dú)立身份參與應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)相關(guān)技術(shù)支撐工作，具有較高專業(yè)理論水平和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)技術(shù)人員。

第三條  本辦法適用于市應(yīng)急管理專家的管理工作，專家的選聘、解聘、調(diào)用、履職、監(jiān)督管理等適用本辦法。專家管理遵循德才兼?zhèn)洹⒔y(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、隨機(jī)抽取、動(dòng)態(tài)管理的原則。

第四條  專家所在單位應(yīng)積極支持專家參加應(yīng)急管理技術(shù)服務(wù)的各項(xiàng)活動(dòng)，并為其在工作中提供幫助。

第二章  專家的選聘管理

第五條  專家申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

（一）基本條件

1.廉潔自律、遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德。

2.熟悉應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)和防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)的方針政策、法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，具有較高的政策、理論水平和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在市內(nèi)相應(yīng)行業(yè)具有較高影響力。

3.身體健康，年齡原則上不超過65歲，精力和時(shí)間上能夠保證參加專家活動(dòng)。

4.滿足相關(guān)專業(yè)的大學(xué)以上學(xué)歷。具備相關(guān)行業(yè)高級(jí)職稱及5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；或具備相關(guān)行業(yè)中級(jí)職稱（或中級(jí)注冊(cè)安全工程師）及10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)特長(zhǎng)突出、經(jīng)驗(yàn)豐富，且目前仍從事相關(guān)行業(yè)工作。

5.熟悉計(jì)算機(jī)操作，能夠適應(yīng)專家遴選報(bào)名、抽取調(diào)用、任務(wù)管理、評(píng)價(jià)監(jiān)督等全流程電子化管理工作要求。

6.自愿接受市應(yīng)急管理局的監(jiān)督管理。按照規(guī)定參與市應(yīng)急管理局組織的培訓(xùn)、考核。

7.法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定要求的其他條件。

（二）應(yīng)急處置類專家除滿足基本條件外，還應(yīng)具備下列條件：

1.在安全生產(chǎn)、自然災(zāi)害相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域有突出貢獻(xiàn)，有較好的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置能力；

2.近5年內(nèi)參加過生產(chǎn)安全事故、自然災(zāi)害突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)處置工作；

3.具有豐富事故救援處置工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)降低學(xué)歷和職稱要求。

（三）咨詢服務(wù)類專家除滿足基本條件外，還應(yīng)具備下列條件之一：

1.近5年內(nèi)在省級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表應(yīng)急管理相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)論文；

2.參與過市級(jí)及以上應(yīng)急管理相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域法律法規(guī)和方針政策的制定；

3.參與過市級(jí)及以上應(yīng)急管理相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域重大問題的專題調(diào)研；

4.參與過市級(jí)及以上應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)。

（四）現(xiàn)場(chǎng)檢查類專家除滿足基本條件外，還應(yīng)具備下列條件：

1.安全生產(chǎn)類專家應(yīng)熟練掌握安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)辨識(shí)、分析和解決事故隱患與問題的能力；

2.安全生產(chǎn)類專家近年來參與省、市安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查、行政許可事項(xiàng)的現(xiàn)場(chǎng)檢查、事故調(diào)查等相關(guān)工作5次以上；

3.安全檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)專家應(yīng)具備從事實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作10年以上工作經(jīng)歷；

4.自然災(zāi)害類專家應(yīng)熟練掌握自然災(zāi)害相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)、分析和解決災(zāi)害隱患的能力。

（五）評(píng)審評(píng)估類專家除滿足基本條件和具備高級(jí)職稱外，還應(yīng)具備下列條件之一：

1.從事應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)相關(guān)科技研發(fā)、科技創(chuàng)新政策研究或項(xiàng)目管理工作，或在主要市級(jí)及以上學(xué)術(shù)組織中任中高級(jí)職務(wù)、具有較高專業(yè)水平；

2.在應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)相關(guān)領(lǐng)域的權(quán)威期刊雜志發(fā)表多篇論文，從事過新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品安全性能的研發(fā)工作；

3.近5年內(nèi)參加過市級(jí)及以上行政許可審批事項(xiàng)的技術(shù)審查工作或市級(jí)及以上自然災(zāi)害綜合風(fēng)險(xiǎn)與減災(zāi)能力調(diào)查評(píng)估工作；

4.在應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)相關(guān)領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)或分標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)擔(dān)任委員，從事過相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)制定修訂工作或作為主要起草人起草應(yīng)急管理相關(guān)行業(yè)的地方標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

（六）宣傳培訓(xùn)類專家除滿足基本條件外，還應(yīng)具備下列條件之一：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有較強(qiáng)的人際溝通、語言表達(dá)能力。近5年有市級(jí)及以上應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)相關(guān)領(lǐng)域的培訓(xùn)班次授課經(jīng)歷，有突出的專業(yè)特長(zhǎng)；

2.有編寫市級(jí)及以上應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)相關(guān)培訓(xùn)教材、題庫等工作經(jīng)歷；

3.近3年內(nèi)多次參與市政府工作部門的新聞宣傳、輿情應(yīng)對(duì)、文化建設(shè)等工作的。

第六條  存在下列情形之一的，不得入選專家?guī)欤?/p>

（一）無民事行為能力或限制民事行為能力的；

（二）受到刑事處罰的；

（三）受黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

（四）被列入嚴(yán)重失信主體名單的；

（五）被取消專家資格的；

（六）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

第七條  市應(yīng)急管理局通過公開征集、單位推薦和自我推薦相結(jié)合的方式選聘專家。選聘程序如下：

（一）市應(yīng)急管理局在局網(wǎng)站和微信公眾號(hào)發(fā)布選聘征集公告，明確選聘類別、條件、申請(qǐng)時(shí)間、申請(qǐng)方式和流程等；

（二）符合本辦法第五條規(guī)定條件的申請(qǐng)人，在規(guī)定的征集時(shí)間內(nèi)在“山東省應(yīng)急管理專家和齊魯應(yīng)急人才管理系統(tǒng)”完成注冊(cè)和信息申報(bào)。

（三）市應(yīng)急管理局受理入庫申請(qǐng)，按照“條件滿足、擇優(yōu)選聘”的原則，對(duì)申請(qǐng)人資格進(jìn)行統(tǒng)一審核；

（四）市應(yīng)急管理局對(duì)通過審核的擬聘人員進(jìn)行能力測(cè)試，測(cè)試合格者，聘為專家；

（五）專家名單在“濟(jì)寧市應(yīng)急管理局”網(wǎng)站進(jìn)行公告。

第八條  為充實(shí)專家資源，市應(yīng)急管理局可以主動(dòng)對(duì)接相關(guān)部門、單位，開展專家定向征集工作。對(duì)專家數(shù)量較少、不能滿足實(shí)際工作需要的類別，第五條第（一）項(xiàng)中第3、4點(diǎn)所列條件可以適當(dāng)放寬。

第九條  符合本辦法第五條規(guī)定條件的申請(qǐng)人，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的征集時(shí)間內(nèi)，在“山東省應(yīng)急管理專家和齊魯應(yīng)急人才管理系統(tǒng)”完成注冊(cè)和信息申報(bào)，按照系統(tǒng)要求上傳以下申請(qǐng)材料：

（一）本人近期彩色免冠藍(lán)底證件照片；

（二）學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證書等證明材料（專業(yè)技術(shù)職稱證書須載明職稱專業(yè)和職稱級(jí)別等信息；專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證書須載明專業(yè)方向、與職稱級(jí)別有對(duì)應(yīng)關(guān)系的證明材料）；

（三）由本人所在單位的黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察或人事等部門出具的無黨紀(jì)政紀(jì)處分記錄證明，由公安派出所或“愛山東”App、各地的微警務(wù)平臺(tái)在線開具的無犯罪記錄證明；

（四）本人至少近6個(gè)月內(nèi)社保繳納證明（已退休人員提供退休證明材料）；

（五）申報(bào)承諾書、單位推薦意見書；

（六）相關(guān)工作業(yè)績(jī)及研究成果證明材料、參與應(yīng)急相關(guān)活動(dòng)（近10年內(nèi)）證明材料、獲得應(yīng)急相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)（近10年內(nèi)）證明材料等。

第十條  申請(qǐng)人應(yīng)根據(jù)本人學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱或?qū)I(yè)技術(shù)職業(yè)資格以及長(zhǎng)期從事的工作領(lǐng)域，選擇相對(duì)應(yīng)的任務(wù)類別和專業(yè)類別，均最多不超過3項(xiàng)，專業(yè)差距不應(yīng)過大，不得跨領(lǐng)域申請(qǐng)。屬于適當(dāng)放寬第五條第（一）項(xiàng)中第3、4點(diǎn)所列條件的申請(qǐng)人，只可選擇1項(xiàng)專業(yè)類別。

第十一條  專家實(shí)行聘任制，每屆聘期3年，聘期屆滿后按程序組織專家遴選。專家實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，根據(jù)工作需要，在聘期內(nèi)可適時(shí)調(diào)整、增補(bǔ)專家。

第三章  專家履職管理

第十二條  應(yīng)急管理專家的主要職責(zé)：

（一）為應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)類、自然災(zāi)害類等突發(fā)事件提供技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)；

（二）參與應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的制定，專業(yè)領(lǐng)域問題調(diào)研，自然災(zāi)害和事故防范，應(yīng)急指揮體系、預(yù)案體系、救援體系及應(yīng)急管理信息化建設(shè)等工作；

（三）參與市應(yīng)急管理局組織的執(zhí)法檢查、督導(dǎo)督查等各類現(xiàn)場(chǎng)檢查活動(dòng)；

（四）參與行政許可審批事項(xiàng)，自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、評(píng)估調(diào)查，科技項(xiàng)目成果技術(shù)評(píng)審，應(yīng)急預(yù)案評(píng)審及應(yīng)急領(lǐng)域相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)審查等工作；

（五）為應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)的新聞宣傳、輿情應(yīng)對(duì)及培訓(xùn)、考試考核等提供技術(shù)支持。

第十三條  專家具有以下權(quán)利：

（一）執(zhí)行委派任務(wù)時(shí)，有進(jìn)入有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、調(diào)閱有關(guān)文件或技術(shù)資料、參加有關(guān)會(huì)議、向有關(guān)人員了解情況的權(quán)利；

（二）有不受他人干預(yù)并自主做出政策咨詢、技術(shù)審查結(jié)論或鑒定意見的權(quán)利；

（三）按規(guī)定獲得專家勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；

（四）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他權(quán)利。

第十四條  專家應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：

（一）接受市應(yīng)急管理局委派的任務(wù)后，按任務(wù)要求準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)履行職責(zé)，不得委托他人替代本人履行職責(zé)；無正當(dāng)理由，不得拒絕接受委派的任務(wù)；

（二）參加與本人存在利害關(guān)系的任務(wù)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)說明，并提出回避。

（三）自覺遵守廉潔自律規(guī)定，依法依規(guī)、客觀公正地開展工作，不得弄虛作假。在工作過程中受到非法干預(yù)或影響的，應(yīng)及時(shí)向?qū)＜艺{(diào)用科室（單位）報(bào)告；

（四）嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，不得擅自披露相關(guān)信息，保守國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私；

（五）未經(jīng)許可，不得以市應(yīng)急管理專家名義組織或參加任何活動(dòng)；

（六）未經(jīng)許可，不得公開發(fā)表或在文章中引用以專家名義形成的有關(guān)調(diào)研報(bào)告、評(píng)估意見、研究成果、學(xué)術(shù)論文、論證方案等內(nèi)容；

（七）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他義務(wù)。

第十五條  專家應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，委派任務(wù)存在下列回避情形之一的應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申明、主動(dòng)回避：

1.本人是專家服務(wù)事項(xiàng)的當(dāng)事人或當(dāng)事人近親屬的；

2.本人或近親屬與專家服務(wù)事項(xiàng)有利害關(guān)系的；

3.專家與其服務(wù)事項(xiàng)有其他關(guān)系，可能影響公正結(jié)論的；

4.其他需回避的情形。

專家調(diào)用科室（單位）或服務(wù)對(duì)象如發(fā)現(xiàn)專家有上述需要回避情形的，應(yīng)要求其回避。

第十六條  專家參與任務(wù)結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，專家應(yīng)在“山東省應(yīng)急管理專家和齊魯應(yīng)急人才管理系統(tǒng)”中提交本次專家任務(wù)的工作報(bào)告等相關(guān)資料，任務(wù)結(jié)束后10日仍未完成的，列入異常名單，暫停調(diào)用。

第十七條  市應(yīng)急管理局設(shè)立專家使用專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，列入年度預(yù)算。專家勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按高級(jí)職稱的500元/人·天（稅后），其他專家400元/人·天（稅后）執(zhí)行，領(lǐng)取費(fèi)用以工作天數(shù)計(jì)算。專家差旅費(fèi)報(bào)銷參照《濟(jì)寧市市直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》（濟(jì)財(cái)行〔2014〕6號(hào)）標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，審批流程統(tǒng)一按照市應(yīng)急管理局差旅費(fèi)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。確因工作需要產(chǎn)生市內(nèi)（不含城區(qū)）出差住宿費(fèi)用的，在辦法規(guī)定的限額內(nèi)憑票據(jù)實(shí)報(bào)銷；常住地在縣（市、區(qū)）的專家在執(zhí)行委派任務(wù)過程中確需在城區(qū)住宿的，在辦法規(guī)定的限額內(nèi)憑票據(jù)實(shí)報(bào)銷住宿費(fèi)。確因工作需要在市外出差住宿的，在辦法規(guī)定的限額內(nèi)憑票據(jù)實(shí)報(bào)銷城市間交通費(fèi)和住宿費(fèi)。除此之外，其他費(fèi)用不予報(bào)銷。

第十八條  專家調(diào)用科室（單位）應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照市應(yīng)急管理局制定的專家勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范支付專家勞務(wù)報(bào)酬，不得降低或提高標(biāo)準(zhǔn)。專家不得超標(biāo)準(zhǔn)索要?jiǎng)趧?wù)報(bào)酬。專家未完成工作擅自離場(chǎng)或在工作中有違法違規(guī)行為的，不得獲取勞務(wù)報(bào)酬和報(bào)銷異地工作差旅費(fèi)；已經(jīng)獲得的，須全額退回。

第十九條  市應(yīng)急管理局建立專家考核評(píng)價(jià)機(jī)制，采取日常評(píng)價(jià)和綜合評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式，對(duì)專家履職情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。對(duì)于考核不合格的予以解聘，取消專家資格。

第四章  專家調(diào)用管理

第二十條  專家的調(diào)用堅(jiān)持“行業(yè)對(duì)應(yīng)、專業(yè)對(duì)口、隨機(jī)抽取、激勵(lì)擇優(yōu)、規(guī)范有序”的原則。除特殊情況外，專家調(diào)用時(shí)應(yīng)在“山東省應(yīng)急管理專家和齊魯應(yīng)急人才管理系統(tǒng)”中進(jìn)行隨機(jī)抽取。

第二十一條  當(dāng)存在突發(fā)緊急任務(wù)、技術(shù)復(fù)雜、專業(yè)性強(qiáng)、有特殊需求、專家?guī)熘袩o滿足條件專家等情況，通過隨機(jī)方式難以確定合適專家時(shí)，專家使用科室（單位）可參照專家選聘基本條件擇優(yōu)選定相應(yīng)專業(yè)領(lǐng)域?qū)＜遥瑫r(shí)嚴(yán)格執(zhí)行本辦法第十五條回避的有關(guān)規(guī)定。

第二十二條  專家在聘期內(nèi)存在以下情況之一的，不參與調(diào)用。

（一）處于請(qǐng)假期間的；

（二）本年度參與市應(yīng)急局專家任務(wù)超過20次（含20次）的；

（三）本年度參與市應(yīng)急局專家任務(wù)工作天數(shù)超過100天（含100天）的；

（四）使用前30日內(nèi)已完成4次專家任務(wù)或工作天數(shù)已滿足20天的；

（五）投訴、信訪舉報(bào)等涉及專家的，在相關(guān)問題處理期間的；

（六）年度出現(xiàn)3次及以上日常考核低于60分的。

（七）其他不滿足專家調(diào)用情況的。

第二十三條  市應(yīng)急管理局根據(jù)工作需求以及專家?guī)熨Y源配置情況，制定專家抽取標(biāo)準(zhǔn)、抽取方法等抽取規(guī)則，并根據(jù)工作需要適時(shí)調(diào)整。

第五章  專家的監(jiān)督管理

第二十四條  市應(yīng)急管理局設(shè)專家管理工作小組，具體負(fù)責(zé)專家的監(jiān)督管理工作。具體職責(zé)包括：

（一）制定專家的征集選聘、抽取調(diào)用、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、評(píng)價(jià)考核、勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)則；

（二）開展專家?guī)烊霂焐暾?qǐng)人的入庫審核、選聘和解聘等工作；

（三）組織專家的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、評(píng)價(jià)考核等工作；

（四）規(guī)范專家履職行為，受理專家不符合履職要求的問題線索舉報(bào)。

第二十五條  專家應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)事求是開展專家活動(dòng)，并對(duì)其做出的技術(shù)結(jié)論或提供結(jié)果的規(guī)范性、科學(xué)性和公正性終身負(fù)責(zé)，不因退休或與市應(yīng)急管理局解除專家聘任關(guān)系等免于追責(zé)。

第二十六條  專家調(diào)用科室（單位）負(fù)責(zé)專家履職過程監(jiān)督。工作中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)違法問題線索應(yīng)及時(shí)反饋專家管理工作小組。專家管理工作小組對(duì)反映的問題線索進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，涉嫌違紀(jì)違法的問題依法依規(guī)移交有關(guān)部門處理。

第二十七條  專家執(zhí)行任務(wù)時(shí)，當(dāng)出現(xiàn)下列情況，不再聘用為專家；情節(jié)嚴(yán)重的，通報(bào)專家所在工作單位或退休前原單位，且終生不得申請(qǐng)市應(yīng)急管理專家；造成他人損害或單位損失的，依法追究其法律責(zé)任：

（一）不履行職責(zé)和義務(wù)，3次及以上無故不接受委派任務(wù)的，綜合考核被評(píng)定為不合格檔次的；

（二）違反職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范，在執(zhí)行相關(guān)任務(wù)中弄虛作假、謀取私利，出具虛假證明、報(bào)告或技術(shù)結(jié)論等結(jié)果的；

（三）以市應(yīng)急管理專家的名義從事推銷產(chǎn)品或服務(wù)、吃拿卡要等不正當(dāng)活動(dòng)的；

（四）因工作不負(fù)責(zé)任、違反科學(xué)規(guī)律、違背客觀事實(shí)，提供有失公允或錯(cuò)誤的意見結(jié)論，造成嚴(yán)重后果的；

（五）專家在執(zhí)行任務(wù)期間（包括監(jiān)管部門委派或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自行聘請(qǐng)），對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)有關(guān)非法違法行為和事故隱患，不及時(shí)按程序如實(shí)告知監(jiān)管部門或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，通過本人或授意他人舉報(bào)相關(guān)問題，獲取舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的；

（六）受到黨紀(jì)政務(wù)處分或有違法犯罪記錄的；

（七）其他不宜繼續(xù)從事專家工作的情形。

第六章  附則

第二十八條  本辦法由濟(jì)寧市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋。

第二十九條  本辦法自印發(fā)之日起施行，《濟(jì)寧市應(yīng)急管理專家管理辦法》（濟(jì)應(yīng)急字〔2020〕16號(hào)）、《濟(jì)寧市應(yīng)急管理專家遴選實(shí)施辦法》（濟(jì)應(yīng)急字〔2023〕52號(hào)）同時(shí)廢止。

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